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ACTUALITE SPIP Présentation du budget de la Justice 2016 Une CGT combative et dérangeante!

Depuis 3 ans déjà le gouvernement Hollande s’entête dans un politique d’austérité qui s’attaque fortement à nos missions de services public et aggrave toujours et encore le pouvoir d’achat de l’ensemble des fonctionnaires. 
Si le ministère de la justice fait toujours partie des budgets « prioritaires », la CGT n’est pas dupe !Tout d’abord, ce budget reste stable avec 8 milliards d’euros ce qui reste un niveau très bas pour une Justice digne de ce nom. De plus, ce budget est toujours autant grevé par le poids honteux des partenariats publics privés. Créations d’emplois (943 pour 2016), besoins accrus en face d’un budget stable, cherchez l’erreur !  

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SPIP de SAINT QUENTIN: « conditions de travail indignes toujours maintenues»

La CGT SPIP60/02/27 tient à rappeler en ce début d’année 2015 la situation « d’abandon » de l’antenne de Saint Quentin.

En effet, les conditions de travail se sont dégradées depuis 5 années à savoir :

des locaux inadaptés avec des projets immobiliers (pour un éventuel déménagement) sans concrétisation

Pour rappel, après la visite de l’ACMO et du médecin de prévention en 2011, celle du président du CHSCT et du nouveau médecin en mai 2014 il a été fait le constat de locaux inadaptés et indignes ne répondant pas aux normes d’hygiène et de sécurité pour un service public avec par exemples : Lire la suite

Bonne année 2015 au SPIP de Soissons

Un petit historique et rappel de la situation des antennes de Soissons et Château-Thierry jusqu’à fin 2014 pour mieux comprendre le déroulé des événements est nécessaire :

➢ Antenne de SOISSONS :

– 2012 : Tout va bien : 9 CPIP (4 temps partiels / 5 temps complets), 1 PA.

– Février 2013 : départ d’1 CPIP temps complet, sur concours, non remplacé.

– Juillet 2014 : départ d’1 CPIP temps partiel, retour sur détachement, non remplacé .

➢ Centre Pénitentiaire de CHATEAU-THIERRY : 1 CPIP temps complet depuis 2008 (en 2008, 2 CPIP temps complet sur le CP, mais départ de l’un des 2, non remplacé ) . Le 1er décembre 2014, le départ du seul CPIP de Château-Thierry, sur réussite d’un concours, a été annoncé pour le 19 janvier 2015. Lire la suite

Flash info Origine modalités récupération crédit temps : Les personnels sont toujours en attente !

A l’occasion du dernier CTAP du 24 octobre, qui validait un protocole étendant l’application de la note du 28 avril 2014 aux personnels techniques, la CGT a interpellé la DAP sur l’absence d’application de cette note en l’absence du paramétrage d’ORIGINE. L’administration s’était engagée à rendre applicable ces dispositions plus favorables aux agents avant le 1er janvier 2015. Lire la suite

Les travailleurs de l’ombre – Nadine Ferlay

Dans le cadre de la réforme pénale, nous remettons en ligne la synthèse du travail de Nadine Ferlay, militante CGT, consacrée à l’identité professionnelle des travailleurs sociaux de l’administration pénitentiaire.

Vous trouverez en PJ le numéro spécial d’expressions pénitentiaires contenant cette synthèse ainsi que la contribution de la CGT à la conférence de consensus. 
Vous trouverez également l’intégralité de ce travail :

Les travailleurs de l’ombre – Tome 1

Les travailleurs de l’ombre – Tome 2

Numéro spécial expressions pénitentiaires

Contibution CGT conférence de consensus

 

Reforme pénale : la pression monte !

Le 2 septembre 2014, la CGT était reçue par la direction de l’administration pénitentiaire (sous direction des personnes placées sous main de justice -PMJ- et mission aménagement de peines – MAPSE- ) sur deux notes de cadrage concernant la contrainte pénale et la libération sous contrainte avant le comité technique de l’administration pénitentiaire du 15 septembre. Lire la suite

Groupes métiers SPIP COPIL // Contribution CGT juillet 2014

Dans le cadre du groupe de travail consacré aux métiers des SPIP organisé par la DAP et piloté par PMJ1, les organisations syndicales ont été sollicitées pour rendre une contribution littérale dans un cadre très contraint : « 3 fiches devant comporter 3 sous parties : point forts, difficultés et axes d’améliorations sur les thématiques suivantes : les modalités de prise en charge des PPSMJ, le partenariat et la pluridisciplinarité ». Evidemment la CGT ne vas pas simplement rendre sa copie à la DAP comme un élève au bac, et a fait le choix de partager sa contribution avec l’ensemble des personnels et ce plus largement que les contraintes imposées.

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Compte rendu journée d’étude 26 juin : règles européennes de la probation / désistance / outils d’évaluation

Une journée d’étude était organisée par la DAP à destination des participants aux groupes de travail « Métiers des SPIP », des référents DISP nouvellement nommés sur cette question, des DPIPPR, etc., et 2 représentants par Organisations Syndicales. La CGT était présente et vous en livre un compte rendu afin d’en faire un retour éclairé par ses orientations.

 

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SPIP CTAP du 25 juin 2014 : Formation et antennes

Lors du Comité Technique de l’Administration Pénitentiaire qui s’est tenu le 25 juin 2014, deux sujets d’importance ont été abordés concernant les Services Pénitentiaires d’Insertion et de la Probation : la formation des CPIP et les antennes SPIP suite à la réouverture des tribunaux de grande instance de Tulle, Saint Gaudens et Saumur le 1er septembre 2014.
 La CGT y a défendu les intérêts de la profession sur l’enjeu majeur de la formation ainsi que sa vision du service public ancré sur le territoire au plus près des besoins des publics.

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