Suite au mouvement des CPIP finalisé le 3 juin 2022, le résultat est sans appel : personne ne viendra à Saint Dié à la rentrée.
En effet, le poste proposé au mouvement n’est pas pourvu.
Face à une situation particulièrement difficile depuis novembre 2021, nous ne pouvons que tirer une nouvelle fois la sonnette d’alarme.
Pour mémoire, depuis novembre 2021, le SPIP de Saint Dié fonctionne avec 2 vacances de poste : 1 départ en retraite et 1 congé maternité, puis arrêt maladie.
Nous avons alerté par tous les moyens possibles : tracts, déclarations liminaires aux Comités techniques, inscription au cahier hygiène et sécurité, en vain.
Nous avons espéré un CPIP placé en janvier 2022, en vain.
Nous avons à nouveau espéré un CPIP placé en mai 2022, en vain.
Nous avons donc espéré l’arrivée d’un collègue suite au mouvement des CPIP, en vain.
Que d’attentes déçues pour des agents déjà sous pression !
Malgré l’arrivée en avril 2022 d’un agent non titulaire, la situation reste extrêmement tendue et va encore se compliquer avec le départ d’un 3e agent début juillet 2022 dans le cadre d’une disponibilité.
Si l’activité du SPIP augmente et que les effectifs baissent…
Quelle est la logique ?
Quelle administration laisse ses agents dans une telle détresse ?
Quand allez-vous ENFIN donner au SPIP de Saint Dié les moyens d’assurer correctement ses missions ?
La CGT IP demande la proposition des 2 postes restés vacants à la suite du mouvement et par le personnel en disponibilité aux CPIP 25 fraîchement titularisés.
Pour la CGT IP Vosges
le 7 juin 2022